自新冠肺炎疫情发生以来，检验科负责新冠病毒核酸检测，工作要求高，检测样本量大。自新冠病毒核酸检测实验室成立以来，已发出千余份检测报告。为进一步满足抗“疫”需求，在分管副院长邵国良主持下，2月28日，组织人事部完成了检验科辅助岗技术员招聘，纪检监察室全程进行监督。
现场个人面试“多对一”
本次招聘因为正值疫情时期，从前期公告发布、人员报名、资格审查、消息通知等均通过网络、电话等实现。在当前疫情防控形势下，为尽可能保障应聘人员健康，减少人员聚集，组织人事部安排了“多对一”的个人面试，并提前为应聘人员准备了口罩。
为不能来现场的应聘者“云上面试”
组织人事部还专门为不便来院面试的人员开设网络视频面试环节。位于山西的李女士因为疫情管控不便来杭，便选择了网络视频面试，双方沟通流畅，面试效果良好。
组织人事部始终秉承“两为一担当”办院理念，在当前特殊环境下，为满足医院抗“疫”一线部门用人需求，充分运用“云招聘”开设网络视频面试，以最快的速度邀约求职者开展在线面试，全程“无接触”，择优录取，支持临床一线抗击新冠疫情，为疫情防控和医院发展提供了充足的人才储备。
“为每一位应聘者提供公平的机会”
“疫情当前，使得医院招聘工作遇到了困难。组织人事部及时调整工作方式，通过‘云招聘’积极推进工作。不仅在特殊时期提供公平应聘的机会，也让每一位应聘者感受到医院尊重人才、吸引人才、爱护人才的理念。”党委书记于恩彦表示。
应聘者也对医院提供此次特别的面试表达了诚挚的感谢。
